话说东汉末年，曹操派许褚率20万大军围追刘备。没想到三个月后，探子来报，许褚的20万大军大多都被刘备策反了。

曹操眼前一黑，几乎栽倒。

“啊?他们用什么计策策反的?”好半天后曹操才说出话来。

“他们说加入他们的队伍可以带薪休年假。”

五一劳动者的节日就要来临，4月24日，《关于审理劳动争议案件法律适用问题的解答》规定北京劳动者不休年假可获三倍工资。也就是说，老板不给你休年假，少休一天赔3天工资。曹操们默默地撅起了嘴巴。

唐朝人要呵呵了，每天太阳升起上班，中午就回家放飞自我。春节放假7天，中秋节放假3天，寒食清明放假4天，还有15天田假，15天备制寒衣的授衣假……另一边，秦朝人要哭了，要知道长城板砖每天就睡4小时，假期是什么，能吃吗？？？

秦朝：

假期什么的你就别想了

我国秦朝及以前，社会没有法定的节假日，也没有具体的休假制度，政府官员每天都要按时上班。正式的休假制作大概到二千多年的西汉时期才正式形成。

如果真的遇到什么特殊情况，只能提前请假。如果上级批准，就可“告归”，主要是两种情况：生病需要回家休养，或者告老还乡。

汉朝：

每过五日才能回家洗澡

《汉律》记载说：官员每过五日可以休一沐，称为“休沐”，因为当时朝廷要求各级官员集中在官衙办公和食宿，没有特令，平常不得回家，只有到了“休沐”，才可以洗浴更衣，回家团圆，打扫卫生或走亲访友，所以称做“五日休”。

汉朝官员还享有各种节令假，冬至、夏至各休一天。除此之外，遇到特别的事情，官员可告假，分为予告和赐告两种。

予告是对国家立有大功的官员按照法律规定赐予他休假的，可带职休假，但不得归家。赐告则是因为生病给予的假，凡请假三个月免官，经赐告者可延长假期而不免官。

唐朝：

中央官员中午就可以下班

官员休假制度改为“旬休”，各级官员每十天可休假一天，每月休假三天，分为上旬、中旬、下旬。

虽然如此，顶不住人家只上半天班啊！《唐六典》记载：“凡尚书省官，每日一人宿直，都司执直簿一转以为次。凡内外百僚日出而视事，既午而退，有事则直官省之；其务繁，不在此例。”如果你有幸成为唐朝的中央官员，只要不在某些政务繁忙的部门，过了中午就可以放飞自我，只要你们部门留下一人值班即可。

同时，官员享有各种节令假，春节放假7天，中秋节放假3天，寒食清明放假4天。5月份有15天的田假，9月份有15天备制寒衣的授衣假。若遇父母等直系尊长亡故，则依丧服制度强迫“丁忧”，解官停职居丧，长者3年（实际是27个月），短者36天，如果是军职，则为100天。

宋朝：

全年休假可达98天

宋朝是假日最多的一个朝代，各种法定假和节令假共计达68天。《文昌杂录》载：“官吏休假，元旦、寒食、冬至各七日；上元、夏至、中元各三日；立春、清明各一日；每月例假三日；岁共六十八日。”另外，宋朝还有一个省亲假，每年十二月二十日至次年正月二十日，各级官署停止办公，回家过年。因此，宋朝官员实际享有的假日应该是98天。

不过，宋朝防止官员乱请假的制度也很完善，并且宋朝战事频繁，导致许多时候假期是被取消的状态。

明朝：

朱元璋执政一年只放3天假

朱元璋上台执政，给百官取消了旬假，废除前朝的“公务员”休假制度，所有官员一年只放三天假，分别是春节、冬至和皇帝生日。

很多官员都上奏折请求恢复前朝的休假制度，但每次都被朱元璋否决了。直到朱元璋死后，朝廷才增加了公务员的假期，并且增添了寒假，并将春节和寒假的假期均延长至一个月。

明朝中后期，休假制度渐趋完善。据《古今事务考》中说：“国朝正旦节放假五日，冬至三日，元宵十日。”也就是说，元旦、元宵、中元、冬至等节日共放假18天，加上每月3天例假及每年休假，总共只有50多天休假，比宋朝少休了将近一半。

清朝：

官员可享受“黄金月”

清初，随着西方传教士进入我国，“礼拜天”这一用语开始在社会上流行。辛亥革命后，受西方假日制度影响，我国休假制度发生了很大的变化，由原来的每月3天旬休，变为了星期日休假制，并一直沿袭至今。

清朝前期的休假制度基本上沿袭明朝。政府消减假期的措施遭到了大多数官员的反对，后来在三个假日的基础上增添了寒假，并将春节和寒假的假期均延长至一个月。因此，新增的寒假可以看做是对丧失常规性假日和节庆假日的一个补偿。

到了清朝，公务员的“黄金月”又回来了。冬至、元旦、元宵三个节假又以封印休长假的方式贯通，前后也有约一个月的时间。因此，每至封印之日，官员们都会邀请同僚欢聚畅饮，“以酬一岁之劳”。