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国考“放榜”,1892个职位公开调剂,需求最大的是这家

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国考“放榜”,1892个职位公开调剂,需求最大的是这家

中国银行保险监督管理委员会各地的垂直机构,调剂需求人数达1469人,居首位。

图片来源:视觉中国

界面新闻记者 | 陈琼烨

3月15日,2023国考笔试成绩“放榜”。

本次国考计划招录3.71万人,152.5万人实际参加考试,实际参加考试人数与录用计划数之比约为41:1。

据中公教育(002607.SZ)统计,此次国考有1892个职位公开调剂,需调剂人数为6720人。调剂数量主要集中在行政执法类,需求量最大,达3475人,占总调剂人数的51.71%;其次是市(地)级及以下直属机构综合管理类,需调剂1602人,占总调剂人数的23.84%。 

2023国考调剂职位表中。 图片来源:中公教育

调剂需求最多的招录单位是中国银行保险监督管理委员会各地的垂直机构,需求总人数达到1469人,居首位。

其次是公安系统,主要调剂需求来自铁路公安,其中还有14个职位来自公安部,属于中央国家行政机关(本级),面试比例为4:1。

参加调剂的报考者只能申请一个调剂职位,进入调剂职位面试后,不得参加原报考职位的递补。

“考生要明确,是否同时达到报考职位及调剂职位的最低合格分数线,如果只达到其中一个职位分数线也不能报考。调剂职位的招录条件必须完全符合专业、学历、学位、资格以及备注要求。”中公教育书面回复界面教育。 

2023国考调剂申报于3月18日18:00结束。审查合格人数达到规定的调剂人数后,招录机关不再对其他人员进行资格审查。

据中公教育梳理的国考近五年试题趋势,高频话题依旧是考查重点,例如基层治理、干部队伍建设、乡村振兴、青年青春、社会心态、就业等话题。

此外,考情形式日趋灵活,近年的面试题目中出现了公式、图片、表格等创新形式,题目的问法也发生了变化。近几年的题目更加注重考查考生的政治理论素养和对问题的深层次理解。

国家公务员局表示,今年划定笔试合格分数线时,既考虑到新录用公务员必须具备的基本素质,又兼顾了不同类别、不同层级机关招考职位对公务员能力的不同要求,同时对西部地区和艰苦边远地区基层职位予以一定的政策倾斜。

中央机关和省级(含副省级)直属机构综合管理类职位合格分数线为总分不低于105分,且行政职业能力测验不低于60分;市(地)级和县(区)级直属机构综合管理类职位,行政执法类职位合格分数线为总分不低于95分,且行政职业能力测验不低于50分。

西部地区和艰苦边远地区(山西、内蒙古、吉林、黑龙江、广西、重庆、四川、贵州、云南、西藏、陕西、甘肃、青海、宁夏、新疆等15个省区市)的市(地)级、县(区)级直属机构综合管理类和行政执法类职位,定向招录大学生村官、“三支一扶”等服务基层项目人员和在军队服役5年以上的高校毕业生退役士兵职位,非通用语职位,以及特殊专业职位合格分数线为总分不低于90分,且行政职业能力测验不低于45分。

此外,中国银保监会及其派出机构职位、中国证监会及其派出机构职位和公安机关人民警察职位统一组织了专业科目笔试,专业科目笔试合格分数线为不低于45分。

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国考“放榜”,1892个职位公开调剂,需求最大的是这家

中国银行保险监督管理委员会各地的垂直机构,调剂需求人数达1469人,居首位。

图片来源:视觉中国

界面新闻记者 | 陈琼烨

3月15日,2023国考笔试成绩“放榜”。

本次国考计划招录3.71万人,152.5万人实际参加考试,实际参加考试人数与录用计划数之比约为41:1。

据中公教育(002607.SZ)统计,此次国考有1892个职位公开调剂,需调剂人数为6720人。调剂数量主要集中在行政执法类,需求量最大,达3475人,占总调剂人数的51.71%;其次是市(地)级及以下直属机构综合管理类,需调剂1602人,占总调剂人数的23.84%。 

2023国考调剂职位表中。 图片来源:中公教育

调剂需求最多的招录单位是中国银行保险监督管理委员会各地的垂直机构,需求总人数达到1469人,居首位。

其次是公安系统,主要调剂需求来自铁路公安,其中还有14个职位来自公安部,属于中央国家行政机关(本级),面试比例为4:1。

参加调剂的报考者只能申请一个调剂职位,进入调剂职位面试后,不得参加原报考职位的递补。

“考生要明确,是否同时达到报考职位及调剂职位的最低合格分数线,如果只达到其中一个职位分数线也不能报考。调剂职位的招录条件必须完全符合专业、学历、学位、资格以及备注要求。”中公教育书面回复界面教育。 

2023国考调剂申报于3月18日18:00结束。审查合格人数达到规定的调剂人数后,招录机关不再对其他人员进行资格审查。

据中公教育梳理的国考近五年试题趋势,高频话题依旧是考查重点,例如基层治理、干部队伍建设、乡村振兴、青年青春、社会心态、就业等话题。

此外,考情形式日趋灵活,近年的面试题目中出现了公式、图片、表格等创新形式,题目的问法也发生了变化。近几年的题目更加注重考查考生的政治理论素养和对问题的深层次理解。

国家公务员局表示,今年划定笔试合格分数线时,既考虑到新录用公务员必须具备的基本素质,又兼顾了不同类别、不同层级机关招考职位对公务员能力的不同要求,同时对西部地区和艰苦边远地区基层职位予以一定的政策倾斜。

中央机关和省级(含副省级)直属机构综合管理类职位合格分数线为总分不低于105分,且行政职业能力测验不低于60分;市(地)级和县(区)级直属机构综合管理类职位,行政执法类职位合格分数线为总分不低于95分,且行政职业能力测验不低于50分。

西部地区和艰苦边远地区(山西、内蒙古、吉林、黑龙江、广西、重庆、四川、贵州、云南、西藏、陕西、甘肃、青海、宁夏、新疆等15个省区市)的市(地)级、县(区)级直属机构综合管理类和行政执法类职位,定向招录大学生村官、“三支一扶”等服务基层项目人员和在军队服役5年以上的高校毕业生退役士兵职位,非通用语职位,以及特殊专业职位合格分数线为总分不低于90分,且行政职业能力测验不低于45分。

此外,中国银保监会及其派出机构职位、中国证监会及其派出机构职位和公安机关人民警察职位统一组织了专业科目笔试,专业科目笔试合格分数线为不低于45分。

未经正式授权严禁转载本文,侵权必究。